Администрация

Ёлкинского сельского поселения

Чернышковского  муниципального района

404472    х. Ёлкино    ул.Школьная, 1  Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.">Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.             тел./факс (8-84474) 6-55-80

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

 От 28.11.20222г                                                          № 100

Об оплате труда и порядке премирования военно-учетного работника администрации Ёлкинского сельского поселения Чернышковского муниципального района Волгоградской области на 2022 год

В соответствии с Приказом Министра обороны РФ от 23.04.2014 № 255 "О мерах по реализации в Вооруженных Силах Российской Федерации постановления Правительства Российской Федерации от 5.08.2008 №583", Письмом Министерства обороны Российской Федерации от 21.06.2012 № 180/5, администрация Ёлкинского сельского поселения Чернышковского муниципального района Волгоградской области

П О С Т А Н О В Л Я Е Т:

1. 1. Утвердить Положение об оплате труда и порядке премирования военно- учетного работника администрации Ёлкинского сельского поселения Чернышковского муниципального района Волгоградской области на 2022 год согласно приложению №1 к настоящему постановлению.
2. 2. Утвердить штатное расписание военно-учетного работника администрации Ёлкинского сельского поселения Чернышковского муниципального района Волгоградской области, согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.

3.Контроль за исполнением данного постановления оставляю за собой.

4.Настоящее постановление вступает в силу с 01.11.2022 года и подлежит официальному обнародованию.

Глава Ёлкинского сельского поселения

Чернышковского муниципального района

Волгоградской области                                                                            А. И. Беляевсков

Приложение №1

к постановлению администрации Ёлкинского сельского поселения

от  28.11.2022 № 100

ПОЛОЖЕНИЕ

об оплате труда и порядке премирования военно-учетного работника администрации Ёлкинского сельского поселения Чернышковского муниципального района Волгоградской области на 2022 год

1. I. Общие положения

1.1 Настоящее Положение об оплате труда военно-учетного работника администрации Ёлкинского сельского поселения Чернышковского муниципального района Волгоградской области (далее - Положение), разработано в целях упорядочения оплаты труда, обеспечения социальных гарантий и усиления материальной заинтересованности работников, в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 года № 583 «О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений».

1.2. Настоящее Положение регулирует порядок оплаты труда военно-учетного работника Ёлкинского сельского поселения Чернышковского муниципального района Волгоградской области.

1.3. Положение определяет порядок формирования фонда оплаты труда военно-учетного работника администрации Ёлкинского сельского поселения Чернышковского муниципального района Волгоградской области за счёт средств федерального бюджета (субвенции, выделенной из Федерального фонда компенсаций в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 29 апреля 2006 года № 258 «О субвенциях на осуществление полномочий по первичному воинскому учёту на территориях, где отсутствуют военные комиссариаты»), установление размера оклада (должностного оклада), ставку заработной платы по профессиональным квалификационным группам, повышающих коэффициентов к окладу, а также выплат компенсационного и стимулирующего характера.

1.4. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего норму труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Введение новой системы оплаты труда не может рассматриваться как основание для отказа о предоставления льгот и гарантий, установленных трудовым законодательством.

1. II. Порядок и условия оплаты труда.

2.1. Основные условия оплаты труда.

2.1.1. Система оплаты труда военно-учетного работника включает в себя должностной оклад, процентную надбавку за выслугу лет, выплаты стимулирующего характера.

2.1.2. Система оплаты труда военно-учетного работника устанавливается с

учетом:

а) единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, утверждённых профессиональных квалификационных групп;

б) государственных гарантий по оплате труда;

в )перечня видов выплат стимулирующего характера;

г) настоящего Положения.

2.1.3. Должностной оклад военно-учетного работника устанавливается на основе отнесения занимаемой им должности помощника начальника отделения (по воинскому учету) в соответствии с профессиональной квалификационной группой (Приказ Министра обороны РФ от 23.04.2014 № 255, письмо начальника Главного организационно-мобилизационного управления Генерального штаба ВС РФ от 25 апреля 2009 года № 315/2/203) и расчетной ставки по объему учитываемых ресурсов.

2.1.4. Фонд оплаты труда военно-учетного работника формируется на календарный год. Годовой фонд оплаты труда определяется суммированием фонда должностного оклада, фонда выплат стимулирующего характера и фонда итоговых премиальных выплат.

2.2. Стимулирующие выплаты.

2.2.1. В целях поощрения военно-учетного работника устанавливаются стиму­лирующие выплаты.

2.2.2. В администрации Ёлкинского сельского поселения Чернышковского муниципального района Волгоградской области устанавливается выплата стимулирующего характера за стаж непрерывной работы, выслугу лет. В выслугу лет, за которую выплачивается процентная надбавка, включается все время работы в воинских частях, организациях и федеральных государственных унитарных предприятиях Министерства обороны независимо от причин увольнения и длительности перерывов в работе, а также периоды государственной гражданской службы и иные периоды замещения должностей, включаемые (засчитываемые) в стаж государственной гражданской службы Российской Федерации, Ежемесячная надбавка за выслугу лет устанавливается (в процентах от оклада):

свыше 1 года - 5 процентов;

свыше 2 лет - 10 процентов;

свыше 3 лет - 15 процентов;

свыше 5 лет - 20 процентов;

свыше 10 лет - 30 процентов;

свыше 15 лет - 40 процентов.

2.2.3. К стимулирующим выплатам относят и ежемесячную премию в размере 25 (двадцать пять) процентов от должностного оклада.

2.2.4. Премиальные выплаты за добросовестное исполнение должностных обязанностей по итогам года устанавливается в размере не более двух должностных окладов.

2.2.5. Выплаты стимулирующего характера производятся на основании настоящего постановления администрации Ёлкинского сельского поселения Чернышковского муниципального района Волгоградской области в пределах бюджетных ассигнований на оплату труда военно-учетного работника.

Приложение № 2

к постановлению администрации

Ёлкинского  сельского поселения

              от  28.11.2022 № 100

Штатное расписание

военно-учетного работника администрации Ёлкинского сельского поселения Чернышковского муниципального района Волгоградской области